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L’accompagnante |
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Qu’est-ce qu’une accompagnante ? L’accompagnante intervient auprès du couple, ou de la femme, tout au long de la grossesse, pendant le travail et l’accouchement et durant la période postnatale. En période prénatale, son rôle est d’informer le couple, ou la femme, afin qu’ils puissent faire des choix éclairés par rapport à la grossesse et l’accouchement. Pendant le travail, l’accompagnante offre à la femme un soutien physique et émotif, et implique activement le conjoint dans le processus. Elle encourage la mère, ou suggère de différents moyens pour faciliter le travail par exemple. Elle tentera de créer et de maintenir autour du couple, ou de la femme, un climat d’intimité et de confiance qui sera propice au bon déroulement du travail, de l’accouchement et de l’accueil du nouveau-né. En période postnatale, l’accompagnante se rend plusieurs fois chez la nouvelle famille afin de veiller au bien-être de la jeune maman et au développement du lien d’attachement parent/enfant, offrir un soutien à l’allaitement, et soutenir le couple, ou la femme, dans leur nouveau rôle. Aussi, elle demeure disponible pendant ces premiers semaines pour répondre aux questions et aux inquiétudes des nouveaux parents. Pourquoi choisir une accompagnante ? Selon les études faites, la présence d’une accompagnante pendant le travail et l’accouchement diminue de: 60% le recours à la péridurale 50% le nombre de césariennes 25% la durée du travail 40 % le recours à l’ocytocine (syntocinon-pitocin) 30% le recours aux narcotiques pour combattre la douleur 30% l’usage des forceps (résumé de Penny Simkin dans Mothering the Mother (chapitre 3), par Klaus, Kennell et Klaus, New York, 1993) Les effets bénéfiques de l’accompagnement se font aussi ressentir pendant la période postnatale; le développement du lien d’attachement est facilité, le risque de dépression postpartum est moindre, et les mères accompagnées allaitent leurs bébés plus longtemps.
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